公坪镇2020年上半年政务服务工作总结
今年公坪镇认真贯彻落实县委、县政府关于政务公开工作的一系列决策和部署,结合创建文明机关和服务型政府活动,紧紧围绕增强工作的透明度,加强民主监督,密切与人民群众的联系,推行依法行政、优质行政、廉洁行政,进一步巩固政务公开成果,规范政务公开内容,突出政务公开重点,提高政务公开水平,有力地促进了各项工作的开展。
一、基本情况
我镇政府信息公开主要采用网络形式发布,在公坪镇外网发布公开信息,公布了政府政务公开咨询电话,方便群众咨询。公坪镇政务中心共有编制2人,专职2人管理,具有计算机操作能力2人。目前政务大厅设有12个窗口,配备18台电脑,窗口工作人员12人。
二、加强领导,健全完善政务公开工作体制。
为确保政务服务工作落到实处,我镇切实加强了对此项工作的组织领导,确定了镇党委统一领导,政府主抓的工作机制,并对政府公开领导和监督小组成员进行了调整,领导小组由镇长丁芷安同志担任,副组长及监督小组组长由副书记李岚担任。领导小组下设办公室,配备了专门的工作人员,工作经费由财政全额拨付。镇政务公开工作领导小组领导全镇政务公开工作,办公室具体组织实施,负责对镇直各部门、各村的政务。
三、狠抓落实,健全完善政务公开的内容与形式。
推行政务公开,关键是深化公开内容,创新公开形式。为全面落实政务公开,按照县委有关指示精神,我镇结合实际,坚持依法公开,真实公开,不断查漏补缺,在内容上实现了由少数试点向全面铺开转变,部分公开向全面公开转变,公开形式由单一向多样转变,由被动向主动的形式转变。
在公开内容上,我们加大了公开力度,充实了公开内容。围绕群众关注的热点问题,确定了镇政府及其部门公开的重点是事关“人、财、物、事”的行政管理事项。把集中公开与分散公开结合起来,把镇政府重大事项公开与政府部门政务公开结合起来,形成多层次、多角度的立体政务公开体系。在公开形式上,一是建立政务公开栏进行公开。镇政府设置了政务公开专栏。对外公开单位人员的姓名、职务、职责,对内公开内部管理制度、议事制度和领导干部廉洁自律制度。二是通过会议和文件公开。对一些只适合在一定范围内公开的内容,我镇采取了会议和文件的形式公开,防止决策过程中的“领导个人意志”和“暗箱”操作。对村民普遍关心的,与村民利益密切相关的政府重大决策或措施以及群众关心的热点、难点、重点问题,定期召开了座谈会,增强了镇政府施政的透明度。三是发放宣传单公开。特别是对关系到群众切身利益的政策和事项,我们都把资料发放到户。四是按时报送政府服务周报表,疫情期间由专人统计每周政务服务接待量,每周一报,截至6月30日半年接待人数数量672人次。
四、严格督查,健全完善政务公开长效监督机制。
政务公开是伴随国家政权机关行政管理活动长期存在的一项制度性工作,必须建立健全长效监督管理机制,严格督促检查,常抓不懈。为此,在政务公开工作中,我们注重创新思路,做到“四个结合”:一是把政务公开与目标考核相结合,将政务公开作为部门和村工作考核的重要内容;二是把政务公开与社会服务承诺相结合;三是把政务公开与开展行风评议相结合,组织镇人大代表对镇政府政务公开工作依章进行民主评议,并根据人大代表的评议检查结果,及时整改;四是把政务公开与党风廉政建设相结合,把政务公开工作作为党风廉政建设责任制和干部年度考核的一项重要内容,考核结果作为干部奖惩的重要依据。
通过全面贯彻落实县政务公开精神,帮助群众明明白白、放放心心办事,我镇政务公开工作收到了较好的效果。一是改进了工作作风,提高了工作效率。二是增加了办事透明度,有力遏制了腐败的滋生。三是规范了行政行为,优化了经济环境。
今年,我镇政务服务工作虽然取得了一定成绩,但是离上级要求和人民群众的期望还有一些距离,在今后的工作中我们将不断地创新工作方法,简化办事程序,认真贯彻“三个代表”重要思想,紧紧围绕经济建设这个中心,认真做好政务公开工作,更快更好地推动我镇经济发展和社会的全面进步。